一、时间安排

1、6月2日之前完成普通本科生答辩；5月26日前完成外经贸学院员工答辩；

2、普本答辩不合格员工名单于6月3日报教务处；外经贸答辩不合格名单于5月28日之前将交教务处；

3、6月6日下午14:00，开展本科生学术论坛；

4、6月20日前，将2019届毕业毕业答辩成绩汇总表交教务处（见附件2）。

二、规范要求

1、各学院要提醒指导老师定期联系员工，指导老师对论文质量负责，要加强员工论文指导力度，对照《本科毕业论文（设计）工作条例》（见附件1），提示员工尽快完成相关论文任务，完成相关指导工作。

2、加强答辩阶段的工作管理。按条例工作程序，学院应成立答辩委员会，负责答辩工作领导、组织和协调；各答辩小组成员务必认真进行论文（设计）的形式及内容审查，凡不符合《条例》中文本规范及其它要求的论文，不得参加公开答辩。

三、本科毕业论文查重（详细通知见附件3）

1、毕业论文检测报告经指导教师审核签字后方可参加毕业设计（论文）答辩，并且论文检测报告与毕业论文一起归档；

2、员工只有2次免费查重机会，必须得到指导老师允许方能查重；

3、beat365官方登录入口维普检测答疑QQ群号：616649256。

四、优秀本科毕业论文（设计）及本科学术论坛工作

教务处开展校级优秀本科毕业论文（设计）的评选，以及本科生毕业设计（论文）学术论坛工作，对相关指导教师给予表彰和奖励（具体安排见附件4）。

五、毕业成果展

1、各学院以展板等形式展示2019届毕业生的各级各类成果，包括：毕业生科技作品展、学科竞赛成果展、优秀实习实验报告、优秀调查报告、学霸成绩单、工程实训作品等；

2、时间安排：老员工学术成就展：2018年5月---6月；

3、组织工作：请各学院于5月18日前将成果展示计划方案提交教务处备案，并做好宣传和总结工作，学校将邀请学校领导、员工、员工家长、企业代表等参观、交流；

4、开展艺术类作品展进阳光，教务处安排适当地点邀请学院做公开展览、演示；

5、组织“老员工学术成就展”的评比工作，评选出优秀毕业成果展3-4项，并列入教学工作攀登指标院部特色考核项目。

附件

附件1：《本科毕业论文（设计）工作条例》；

附件2：2019届毕业毕业答辩成绩汇总；

附件3：2019届论文检测相关文件（合并稿）；

附件4：优秀本科毕业论文（设计）及本科学术论坛相关文件（合并稿）。